Nuove misure in tema di emergenza Covid – 6 gennaio 2022

‼️COVID: LE NUOVE MISURE.

 
? OBBLIGO VACCINALE
 
✔ previsto l’obbligo di vaccinazione per gli over 50 che non lavorano (fino al 15 giugno);
 
✔ dal 15 febbraio, l’obbligo di super green pass (che viene dato a chi è vaccinato o guarito dal Covid) per tutti gli over 50 sui luoghi di lavoro pubblici e privati.
 
✔ Niente stipendio ma conservazione del posto di lavoro per gli over 50 che si presenteranno al lavoro senza Super Green Pass.
 
? Dove serve il super green pass? E da quando?
 
Fino al 31 marzo dovranno avere il green pass base:
 
✔ lavoratori e clienti dei servizi alla persona (estetisti, parrucchieri: l’obbligo scatta dal 20 gennaio);
✔ i lavoratori e clienti di servizi commerciali (come le banche: dal 1 febbraio al 31 marzo);
✔ i lavoratori e clienti di negozi e centri commerciali (dal 1 febbraio al 31 marzo); 
✔ i lavoratori e gli utenti di uffici pubblici, Comuni, Province, Regioni(dal 1 febbraio al 31 marzo); 
✔ i lavoratori e utenti di servizi pubblici (Poste, Inps, Inail: dal 1 febbraio al 31 marzo).
 
⚠️ Non è prevista la necessità di avere il green pass base per lavoratori e clienti dei negozi di alimentarie farmacie. 
 
? SCUOLA
 
Ecco quali saranno le nuove regole, legate alle fasce d’età:
 
✔ Per la fascia 0-6 anni, nel caso di 1 positivo in classe scatterà la quarantena per tutta la classe.
 
✔ Per la fascia delle scuole primarie, nel caso di 2 positivi scatterà la quarantena per tutta la classe (7 giorni); con un solo caso la classe resta in presenza con testing di verifica.
 
✔ Per la fascia degli studenti delle scuole secondarie di primo e secondo grado ci sono molte distinzioni,
-» con 1 solo caso Covid è prevista la sorveglianza stretta;
-» con 2 casi, la classe resta in presenza con autosorveglianza e mascherine Ffp2; 
-» con 3 casi solo i vaccinati resterebbero in presenza e monitorati, i non vaccinati andrebbero in Dad;
-» dal quarto caso, tutti andranno in dad.
 
‼️ Via libera alla terza dose per i 12-15enni, dalla prossima settimana.